2013年贵州省毕节市赫章县公开招聘119名工作人员实施方案

根据《毕节地区事业单位新增人员公开招聘实施办法》，经县委、县政府研究同意，报毕节市人力资源和社会保障局批准，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员119名，为确保招聘工作顺利完成，特制定本方案。

一、公开招聘的原则及程序

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开考试与考察政审相结合的办法进行，实行公开报考条件，公开考试程序，公开考试结果“三公开”制度。招聘工作按照制定招聘计划，发布招聘公告，组织报名及资格审查，笔试，面试，体检，政审，确定拟聘用人员，公示招聘结果，办理聘用手续的程序进行。

二、招聘职位

具体职位见《2013年赫章县动物疫病预防控制中心等单位面向社会公开招聘工作人员职位表》(以下简称《职位表》)。

三、招聘对象和条件

(一)招聘对象

大专及以上学历的应、往届毕业生。定向村干部招聘的职位对象为赫章县所辖乡(镇)的村党支部书记(2013年8月 1 日前任职且满1年及以上)。

(二)招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正。

2、年龄为35周岁及以下(1977年8月 1 日及以后出生)。其中，定向招聘赫章县所辖乡(镇)村党支部书记的岗位，报考年龄放宽至40周岁(1972年8月 1 日及以后出生)。

3、学历为大专及以上。岗位所需学历、专业等资格条件详见《职位表》。

4、具有正常履行工作职责的身体条件。

5、具备拟报岗位需要的其他资格条件。

(三)有下列情形之一者不得报考。

1、试用期内的工作人员或服务期未满的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员及“计生特岗”工作人员。

2、曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的。

3、曾被开除公职的。

4、违反计划生育政策的。

5、不符合招聘岗位所需资格条件的。

6、有违法违纪嫌疑正在接受审查的。

7、法律规定不能聘用的其他情形。

四、报名和资格审查

(一)发布招聘信息

2013年8月 16 日发布招聘信息。

(二)报名及资格审查

1、报名时间：2013年 8 月 26 日— 28 日每天上午8：30—11：30，下午2：30—5：30。

2、报名方式及地点：均采取现场报名的方式进行。原则上考生须本人亲自前往报名。报名地点设在赫章县人力资源和社会保障局人力资源市场大厅。

3、报名时须提供的资料

(1)毕业证书原件及复印件(A4纸复印)。

(2)有效《居民身份证》原件及复印件(A4纸复印)。

(3)本人近期免冠1寸同底彩色照片6张。

(4)报考职位所需的资格证原件及复印件等材料。

(5)已婚人员需提供县级计生行政部门出具的无违反计划生育政策证明材料。

(6)在职人员持单位及主管部门同意报考证明(隐瞒真实身份报考的，取消招聘资格)。