2013年贵州出版集团公司所属单位公开招聘工作人员实施方案

3、笔试及合格分数线。

笔试由贵州出版集团公司组织，贵州省人社厅考试院负责实施。笔试为闭卷考试，笔试满分为150分，折合成百分制之后按40%计入总成绩。

笔试科目：《公共基础知识》。

笔试时间：2013年9月8日上午9：00至11：30

笔试地点：贵阳市。详见《准考证》。

考生须同时持有效《居民身份证》和《准考证》方能进入考场参加笔试。笔试成绩于9月中下旬在贵州人事考试信息网和贵州出版集团公司门户网站上公布，笔试成绩公布及查分结束后，由贵州出版集团公司公开招聘工作领导小组确定最低合格线，笔试成绩低于最低合格线的，取消进入下一环节资格。

4、资格复审。资格复审采取现场审查方式进行。由贵州出版集团公司负责实施。根据笔试成绩从高到低按资格复审人数与岗位招聘计划数3:1比例确定资格复审人员。同一岗位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为资格复审人员。由资格复审的部门和人员签署意见，并加盖公章。经复审不符合报考条件的考生，取消其进入下一环节资格，该岗位按笔试成绩由高到低依次递补。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。审查合格的人员名单在贵州出版集团公司门户网站上公布。

资格审查所需材料：

①、《准考证》原件;

②、毕业证、学位证;

③、有效《居民身份证》原件;

④、所报考岗位要求的资格证原件及复印件。

资格复审时间、地点等相关事宜另行通知。

5、面试及总成绩计算

①面试。面试由贵州出版集团公司组织实施，所属各用人单位相关人员参与。面试分值为百分制。面试从专业知识、敬业精神、组织观念、沟通能力、仪态仪表、创新意识等方面测试应聘人员的综合素质和发展潜能。面试结束后，同一岗位报考人员总成绩末位并列的，面试成绩高的进入下一环节;未参加面试的取消进入下一环节的资格。面试时间、地点另行通知。面试成绩在贵州出版集团公司门户网站上进行公示。

②总成绩计算

总成绩按百分制计分，笔试成绩占40%，面试成绩占60%。

笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。总成绩在贵州出版集团公司门户网站上进行公示。

6、体检。面试结束后，根据应聘人员总成绩由高到低按每个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。

体检在省级三甲医院进行，体检费用由应聘人员自理，体检标准参照公务员体检标准执行。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，按照总成绩由高到低进行递补(体检的具体时间另行通知)。

7、考察。体检合格的应聘人员确定为考察对象，对其进行考察的内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律。在考察中发现下列情况之一者，取消其进入下一环节的资格：

①不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

②定向分配到具体行业或单位的应届毕业生;

③现役军人;

④曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

⑤被开除公职的人员;

⑥曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员;

⑦有法律、法规规定不得聘用的人员。