新疆兵团十四师事业单位招聘工作人员38名
来源：天山人才网时间：2013-10-10
八、体检
考生按1：1进入体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
考生对体检结果有异议申请复查的，经师人事部门批准，可在指定的县级以上综合医院复查，复查有明确结论的只能进行一次。体检不合格不予聘用。因体检不合格职位出现空缺的，在该职位面试合格人员中按总成绩排名依次递补。
体检费用考生自理。
九、考察
体检合格的考生确定为进入考察人员。经考察后不合格职位出现空缺的，可在该职位面试合格人员中按总成绩排名依次递补。
考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员聘用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行，坚持德才兼备、以德为先的标准，根据拟聘用职位要求，通过查阅档案、听取有关方面意见、与本人面谈等方式进行。
十、公示和聘用
体检和考察工作结束后，按照职位招聘计划数，根据考生的考试成绩、体检结果、考察情况等，确定拟聘用人选。拟聘用人选名单在兵团人事人才网(www.xbrs.gov.cn)及十四师政务网(www.btn14s.gov.cn)上公示7天。公示期满未收到举报或举报问题不影响聘用的，由师人事局按有关规定和程序办理聘用手续。对招聘职位的拟聘用人员聘用后出现职位空缺的，不再递补。
新聘用的事业单位工作人员试用期为一年。试用期满合格的，正式聘用;不合格者，解除聘用。新聘用事业单位工作人员在聘用单位最低服务年限为五年(含试用期)。
十一、监督与回避
第十四师纪检监察机关对招聘工作进行全过程监督。参加招聘工作的考官或工作人员，与报考人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系的，实行回避。报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格;有舞弊等严重违反聘用纪律行为的，按照有关规定处理，五年内不得报考十四师公务员和事业单位工作人员;不属于报考范围已被聘用的，取消其聘用资格。对违反规定的考官、工作人员以及报考人员按规定进行查处，情节严重构成犯罪的，移交司法单位处理。
十二、招聘信息发布
本《简章》确定的时间、地点，因特殊情况发生变化的，以兵团人事人才网(www.xbrs.gov.cn)、十四师政务网(www.btn14s.gov.cn)公告为准，将不再另行通知。
咨询服务和监督举报电话：
1、招聘工作咨询电话：0903-2566011
2、监督举报：0903-12380、12388
本《简章》由兵团第十四师人事局负责解释。
附件：兵团第十四师面向社会公开招聘事业单位工作人员附件.rar
申论如何拿高分？第三届考德上公培“申论好文章”模考大赛正式启动
http://www.kds100.com/gjgwy/2013/0828/2013slzt.html
申论模考系统：http://sl.kds100.com
更多招聘信息请关注：事业单位招聘网 2014国家公务员 政法干警考试
事业单位全国考试交流群：236567273
2014国家公务员考试：http://www.kds100.com/