2013年近代天津博物馆公开招聘工作人员公告

(二)报名与资格审查

1. 报名

报名一律采用邮件报名。

(1) 时间：2013年8月5日9:00至2013年8月9日17:00

(2) 邮箱：discovertianjin@sina.com

(3) 邮件格式要求：

标题：应聘岗位-姓名-学历-毕业院校

简历：以附件的方式发送，文件名：同标题

未按要求注明标题邮件恕不处理。

2. 资格审查

时间：2013年8月12日9:00至16:00

地点：(天津市和平区河北路314号)

应聘人员请携带：

(1) 身份证原件、户口本原件;

(2) 学历学位等相关证件原件(包括：最高学历、学位证件，计算机水平、英语水平证件等);

(3) 个人简历。

以上材料馆方只查验不留存。

通过资格审核的人员，由馆方现场发放《笔试准考证》。每个岗位通过资格审核人数与招聘计划数之比低于3:1的不能开考，我馆将取消该岗位的招聘。

(三)考试

1. 笔试

(1) 应聘人员持身份证、准考证按规定时间到指定地点进行笔试。笔试科目为专业知识，总分为100分，笔试内容不指定参考用书。

(2) 未按时参加笔试视为本人放弃应聘。

(3) 根据笔试成绩由高到低排序，按照各岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例，确定进入面试的人选名单。由我馆通知考生领取面试准考证。

(4) 笔试时间：2013年8月18日 上午9:00-11:00

2. 面试

(1) 应聘人员持身份证、面试准考证按规定时间到指定地点参加面试。

(2) 面试时间： 2013年8月25日，具体时间安排详见《面试准考证》

(3) 面试地点：天津市社会科学界联合会(天津市和平区成都道52号)

(4) 组织面试：

面试由天津市社会科学界联合会主持，邀请专家学者组成7人考官组。面试分为统一答辩和专业能力考核两个阶段进行：

第一阶段是统一答辩。应聘三个岗位的考生分别回答考官组提出的问题，考官根据回答问题的情况给出分数。

第二阶段专业能力考核，分别考核三个岗位应聘人员专业实际操作能力。

面试两个阶段总分为100分。成绩按5:5的比例进行加权计算面试总成绩。总成绩相同的，以第二阶段面试成绩高者排前。

3. 计分