公务员考试选岗第一、实力第二、运气第三

公务员考试影响考生上岸的原因有很多，参加过或即将参加公务员考试的朋友一定对此很感兴趣，有的朋友在公考备考之余还会专门研究一番，有人认为公务员考试选岗排第一、实力第二、运气第三，也有人认为实力最重要。谁排第一其实并不重要，本文想说的是公务员考试从备考到应考需要讲究一些策略，毕竟战术上的勤奋不能替代战略上的缺失。


选岗：
公务员考试选岗非常关键，因为考生实实在在的竞争对手是报考同岗位的考生们。同一场考试有人120分上岸，而有人150分未能进面，这就是岗位选择的带来的差距。


选岗主要看哪些要素？
1.地域：经济发达地区的工资待遇高，但竞争也相对大。同一个省份不同地市的待遇也不同，考生在报考之前务必了解清楚。同一个城市，同等职级不同单位待遇可能不相同。
2.待遇：公检法大于乡镇，乡镇大于普通公务员。经济发达地区，省考上岸的工资高于国考。
3.部门：核心部门（两办、组织、财政、发改等）工作量相对大，不过各方面提升也更快。乡镇、街道的职位会忙到飞起，有些部门需要24小时值班，经常没有双休，遇到上级检查一两个月无休是家常便饭。好处是职位多，到一定工作年限后还有可能晋级。


哪些岗位要避开？
1. 市中心：市中心的岗位比其他区竞争大，一部分岗位待遇与周边地区相同，所以，考生在选岗的时候宁愿根据自身实力宁愿放弃铁头。
2.香饽饽部门：一部分是工作较为轻松的，例如民主党派、工会、商会、科协……，不过也是考生挤破头想进入的部门，堪称大神聚集地。一部分是实权部门，教育、工信、财政、建设……这些分数也蛮高的。核心部门就不用说啦，高分选手同乐会。
3.限制少：限制越少，门槛越低，能报的人也更广泛，竞争也就越大。如果考生具备党员、应届生身，拥有四六级证书，专业对口在选岗时一定要充分利用自己的这些优势。
4.两年基层经验：根据历年考生报考情况，能报考两年基层工作经验岗位的一般大神很多，两年类似公务员的基层历练，不仅笔试占优势，面试更具竞争力。所以在报考这类岗位时，还是要仔细掂量下自己的真正实力。
5.乡镇/街道：基本要求五年服务期，工作环境艰苦、工作内容辛苦，需要熬得住。


以上考生可作为报考时的参考意见，具体选岗一定要结合自身实力与今后职业发展慎重考虑。当然，考生在选岗时也不要只盯着一个部门一个岗位，此路不通就换一条道上岸。


决定考生能否顺利上岸的除了选岗，自身实力当然也是决定性因素之一，岗位选好了就不要在花时间在这些不太确定性的事物上，好好备考学习提升自身实力才最关键。考试运气虽然不是最重要但有时确能起到转危为安，帮考生化解困境的作用。


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