2013年重庆银行铜梁支行招聘启事

重庆银行成立于1996年9月，是中国西部和长江上游地区成立最早的地方性股份制商业银行。铜梁支行是重庆银行总行响应市委、市政府建设西部金融高地号召，大力实施区县金融发展战略以来，在县行政区成立的第一家支行。因业务发展需要，诚邀各类金融人才加盟我行，共谋发展，共创辉煌!

一、应聘基本条件

(一)身体健康，能适应岗位工作要求;

(二)品行端正，爱岗敬业，无不良行为记录;

(三)具备较强的团队协作精神，沟通能力良好。

二、招聘岗位及条件

(一)公司客户经理 (1名)

1.大学本科及以上学历，条件特别优秀者可放宽至大学专科学历;

2.年龄35周岁及以下，条件特别优秀者可放宽至40周岁及以下;

3.从事银行客户经理相关岗位工作2年以上，条件特别优秀者可放宽至1年以上;

4.熟悉经济、金融、风险控制、市场营销、财务和法律等相关知识;熟悉公司或零售业务相关知识和流程。

5.具有较强的市场营销能力、合规意识、敬业精神、团队协作能力。

6.系铜梁常住人士。

(二)零售客户经理 (1名)

1.大学本科及以上学历，条件特别优秀者可放宽至大学专科学历;

2.年龄35周岁及以下，条件特别优秀者可放宽至40周岁及以下;

3.从事银行客户经理相关岗位工作2年以上，条件特别优秀者可放宽至1年以上;

4.熟悉经济、金融、风险控制、市场营销、财务和法律等相关知识;熟悉公司或零售业务相关知识和流程。

5.具有较强的市场营销能力、合规意识、敬业精神、团队协作能力。

6.系铜梁常住人士。

(三)综合柜员(2名)

1.经济、金融、会计相关专业大学本科及以上学历(条件优秀者可放宽至大学专科)，年龄25周岁及以下，条件特别优秀者可放宽至30周岁及以下;

2.熟悉银行结算业务和有关会计业务规章制度;

3.形象气质佳，有亲和力，服务意识强，有良好的口头表达能力和沟通能力，客户服务意识和团队合作意识强;

4.具备以上条件，有1年及以上银行柜面工作经验及有相关业务上岗证者优先。

5.系铜梁常住人士。

三、工作地点：铜梁支行

四、报名时间及方式

应聘人员请仔细阅读应聘条件，符合应聘条件者点击网页左下方链接，下载“重庆银行应聘登记表”全面、真实填写，并用A4纸双面打印一页，手写签名，于2013年5月30日之前(以邮戳为准)将应聘登记表、身份证复印件、学历证复印件、其他学识能力主要证明材料复印件邮寄至以下地址，并在信封上注明：“应聘材料”字样。

地址：重庆市渝中区邹容路153号重庆银行人力资源部收

邮政编码：400010

五、注意事项

(一)应聘材料不超过5张A4纸。

(二)应聘者需对应聘材料的真实性负责，如有不符我行将取消其应聘资格。

(三)应聘材料代为保密，恕不退还。

(四)经初审合格者，重庆银行将以短信或电话方式通知面试时间，面试合格后将再进行笔试，请及时关注，并保持通讯畅通。

附件：重庆银行应聘登记表.doc

重庆银行人力资源部

2013年5月15日