2014天津市南开大学招聘公告
来源：天津人事考试网时间：2014-01-15
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南开大学是国家“211工程”和“985工程”重点建设的教育部直属高校，是敬爱的周恩来总理的母校。南开大学秉承“允公允能、日新月异”的校训，培养了以周恩来、陈省身、吴大猷、曹禺等为代表的一大批杰出人才，为民族振兴和国家富强做出了重要贡献。南开大学是国内学科门类齐全的综合性、研究型大学之一，在长期的办学过程中，形成了文理并重、基础宽厚、突出应用与创新的办学特色，也取得了一批国内外公认的优秀科研成果，科研论文、项目、经费数量以及获奖成果数量历年都位居全国高校前列。近年来，南开大学大力实施人才强校战略和国际化战略，全力汇聚海内外高层次人才，逐步建立起了以高端人才为引领、以优秀青年人才引进与培养为支撑的南开特色人才体系。现面向海内外诚聘长江学者特聘教授等各学科领域的高端人才和青年学科带头人齐聚南开，共谋发展!
一、招聘计划及条件
1.国家“千人计划”、“国家特支计划”领军人才等国家级高层次人才项目候选人
符合相应人才项目申报条件，师德高尚，学风正派，治学严谨，具有国际视野和竞争力，在本学科领域具有公认的学术声望和学术影响力，是所在专业领域的一流学者和学科建设领军人才。
2.教育部“长江学者奖励计划”特聘教授和讲座教授
符合长江学者特聘教授和讲座教授申报条件，师德高尚，学风正派，治学严谨;胜任核心课程讲授任务;学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就;具有创新性、战略性思维，具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能力;具有较强的领导和协调能力，能带领学术团队协同攻关。
3.南开大学百名青年学科带头人培养计划
年龄40岁以下，人文社会科学和自然科学学科的优秀青年学者，身体健康，学风端正，治学严谨，诚实守信，具有较好的团队协作精神和领导组织能力;研究方向面向国家发展急需和学科前沿，已取得突出研究成果，具有开阔的学术视野和良好的国际合作背景，有能力组建富有竞争力的学术团队，具备进一步开展高水平创新性研究的学术基础和成长为青年学科带头人的良好潜力;申报不设置职称门槛;国家“青年千人计划”和“国家特支计划”青年拔尖人才(“青年拔尖人才支持计划”)以及其它各省部级以上人才计划入选者、重大基金项目或重要奖项获得者可优先申报。
4.南开大学教授岗位
人文社会科学类45周岁以下、自然科学类40周岁以下、达到南开大学教授任职条件、在本专业领域得到同行认可的学术带头人。
5.南开大学副教授岗位
35周岁以下、达到南开大学副教授任职条件、具有较大学术潜力的青年学术骨干。
二、引进待遇
南开大学将对各层次引进人才采取大力度的、长期的支持培养措施，在工资福利待遇、科研配套经费、住房补贴和安家费、科研平台搭建、研究团队组建、国际化培养等方面提供较高的、富有竞争力的引进待遇和重点支持，学院人才基金可另有配套。其中“南开大学百名青年学科带头人培养计划”入选者，可优先招收博士研究生(无论是否具有正高级职称)，优先支持申报国家“青年千人计划”、“国家特支计划”青年拔尖人才等人才计划。特别突出的优秀拔尖人才可以就相关待遇和特殊需求面议。
三、联系方式
请申请人将个人中英文简历、近五年代表作、工作计划以及同行专家推荐信等材料发送邮箱。学校将根据相关工作程序进行接洽、审核，并通知审核结果。
“南开大学百名青年学科带头人培养计划”申请人请按照网上申报系统要求填写相关资料。本计划可随时申报，学校集中评审。申报网址http://employment.nankai.edu.cn/WebHR/login/login.jsp
地址：天津市南开区卫津路94号(300071) 南开大学人事处
联系电话：86-22-23508595
联系人：王老师
电子邮箱：nkuniversity@nankai.edu.cn
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