2013年湖南邵阳洞口县公开招聘卫生专业技术人员工作实施方案
来源：洞口县人力资源和社会保障局时间：2013-10-11
事业单位全国考试交流群：236567273
因工作需要，经县委、县政府同意，我县拟面向本县公开招聘一批卫生专业技术人员，为确保招聘工作顺利进行，特制定本方案。
一、招聘原则
公开、公平、公正、择优。
二、招聘职位、职数(共68名)
1、县人民医院护士10名;
2、县中医院护士10名;
3、乡镇卫生院(含第二人民医院)48名;其中护士28、医师13名、药学2名、检验2名、影像2名、麻醉1名。
三、招聘条件
1、热爱卫生事业，安心在卫生系统工作,身体健康，遵纪守法。
2、职位条件详见《2013年洞口县公开招聘卫生专业技术人员计划与职位表》。
四、招聘程序
1、招聘方案经核准后，在洞口县人力资源和社会保障网站予以公布，公布时间不少于7个工作日。
2、报名
2013年10月22日—2013年10月24日在县卫生局四楼会议室报名，须考生本人报名，现场照相，同时提交本人身份证、户口本、毕业证、执业(助理)医师证、护士执业证(或考试成绩合格证明)等证件的原件和复印件。按招聘职位分开报名。
3、考试：分为笔试和面试。考试违纪违规处理参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》执行。
(1)笔试
①招聘计划与报名人数开考比例不低于1：3，如报名人数达不到开考比例的，则按比例相应核减或取消招聘计划。
②笔试科目与内容：分为公共科目和专业科目。公共科目包括时事政治、马克思主义哲学、法律常识等。专业科目为各职位相关专业知识。公共科目和专业科目笔试成绩各占综合成绩的30%。
③考试时间与地点：以准考证为准。
(2)面试
①以笔试折算成绩从高分到低分按招聘计划1：2的比例确定面试对象，如最后一位有多名相同成绩者，则一并进入面试。
②面试方式：结构化面试。面试成绩占综合成绩的40%。
(3)所有成绩为百分制，折算成绩均按四舍五入方式保留两位小数。
4、体检
根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数等额确定体检对象。如综合成绩相同则以笔试成绩高低排名，笔试成绩也相同，则以专业笔试成绩高低排名。体检标准参照湖南省国家公务员录用体检标准。体检不合格者，本人在知道体检结果3天内提出书面复检申请，可就不合格项目复检一次。复检不合格，则按综合成绩从高分到低分依次递补，递补不超过两次。
5、考核
考核参照湖南省国家公务员录用考核办法执行。考核不合格，按综合成绩从高分到低分依次递补，递补不超过两次。
6、公示
笔试、面试、体检、考核工作结束后，将拟聘人员进行公示，公示时间为7个工作日。
7、聘用
经公示无异议后，办理聘用手续，受聘对象须在单位服务不少于5年。报考乡镇卫生院的人员按本人综合成绩从高分到低分自主选择聘用单位。
五、工作要求
招聘工作是一项政策性很强的工作，严格坚持公开、公正、公平的原则，招聘工作人员按政策规定实行回避，严格按实施方案进行，自觉接受社会各界的监督，坚决杜绝徇私舞弊现象发生，对违纪违规事件将严肃查处。
附件：《2013年洞口县公开招聘卫生专业技术人员计划与职位表》
洞口县人力资源和社会保障
洞 口 县 卫 生 局
二〇一三年十月十日