中共云南玉溪市委政研室选调公务员的公告

来源：玉溪人才网时间：2013-09-10

根据工作需要，中共玉溪市委政研室决定面向全市公开选调公务员2名。现将有关事宜公告如下：

一、公开选调人数及岗位

公开选调公务员2名，主要从事调查研究和文秘等工作。

二、公开选调的范围

玉溪市所辖的县区、市直机关符合岗位资格条件的在职在编公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)。

三、公开选调的条件和资格

1.思想政治素质好，遵纪守法，廉洁奉公，团结协作意识强，能吃苦耐劳;

2.具有公务员身份，并且是已进行公务员登记的人员;

3.具有大学本科(普通招生计划高等教育)以上学历、学士学位，2年以上工作经历(2011年8月31日以前参加工作);

4.年龄在35岁以下(1978年9月1日以后出生);

5.历年年度考核为称职及以上等次;

6.有一定的公文写作基础和较强的文字表达能力;

7.身体健康，能适应岗位要求;

8.符合回避的有关规定;

9.有下列情形之一的人员，不能参加公开选调：

(1)曾受过各类刑事处罚的;

(2)曾被开除公职的;

(3)涉嫌违法、违纪，正在接受有关部门审查处理的;

(4)受处分期间或者未满影响期限的;

(5)其他不宜办理转任情形的。

四、公开选调的程序

1.公开报名。采取现场报名的形式，统一在市委政研室办公室报名。符合选调条件的人员在工作单位同意的前提下，填写《玉溪市委政研室公开选调公务员报名登记表》(附件)一份，报名时请带身份证、毕业证、学位证、户口册原件和复印件(各1份)，交大一寸彩色照片3张以及单位证明(内容包括是否同意报考及证明参加工作年限)一份、公务员登记表(或参照公务员登记表)复印件。所有复印件须注明“与原件相符”并加盖单位公章。

报名时间：2013年9月16—20日上午8:30—11:30

下午2:30—5：30

报名地点：红塔区高新技术产业开发区创业大厦22楼1号

2.资格审查。市委政研室对报考对象进行资格审核，经资格审查，选调岗位与符合报考条件人数的比例不低于1：3，低于1:3的，将裁减选调岗位或取消选调。

3.统一考试。考试分为笔试和面试，笔试、面试采取百分制计分。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

(1)笔试。采取现场写作的方式进行，主要测试政策理论水平、分析、解决问题和公文撰写等能力。

(2)面试。面试方式为结构化面试，主要测试应试者的实际工作能力和分析解决问题能力。根据笔试成绩按每个选调岗位从高分到低分的顺序，以1:2的比例确定面试人选，若确定面试人选笔试成绩最后一名出现并列，则并列进入面试。

笔试、面试时间和地点另行通知。

4. 考察和体检。根据综合成绩高低，按照选调岗位等额确定考察人选。

考察工作由市委政研室组织。考察坚持德才兼备原则，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选调职位的适应和匹配程度。

考察合格的到指定医院进行体检。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

5.研究确定人选。根据考试、考察和体检的情况，政研室主任办公会集体研究提出拟选调人选。